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让学习成为一种习惯

  “让学习成为一种习惯”是沃尔德的企业文化和发展动力。每周五下午是沃尔德项目管理幕墙专业知识的培训学习时间。2021年6月14日周五下午,沃尔德项目管理开战了一场别开生面的现场培训活动。沃尔德集团董事长林擘、沃尔德项目管理董事长林浩在齐鲁之门项目经理的陪同下,莅临项目培训现场并进行现场工作指导。

  理论联系实践是本次活动的出发点和落脚点。现场培训老师由公司幕墙总顾问山东大学教授吴珍志担任。公司工程部施工人员、技术人员、预算人员,材料部采购人员,设计部设计师等相关人员参与培训。吴教授通过现场“找茬”、现场分析、现场答疑,给学员讲授了一堂生动且实用的幕墙专业知识课,让学习者身临其境更加真切的加深了对幕墙知识的理解与领悟。

  培训结束,林擘董事长耐心询问了每位学习者的学习心得与体会,并对全体学员提出殷切希望:公司高度重视青年员工的培养,希望青年人珍惜每次学习机会,让学习成为一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求、一种境界要求。企业为员工提供施展自己才华的广阔的舞台,员工要珍视每次的机遇与挑战,立足本职岗位,明确使命,强化责任担当,在实践中提升能力,在工作中完成蜕变,争当精益管理的排头兵,将沃尔德项目管理的幕墙事业做大做强!


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